Text copied to clipboard!

Τίτλος

Text copied to clipboard!

Ειδικός Υλοποίησης HRIS

Περιγραφή

Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Ειδικό Υλοποίησης Συστήματος Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού (HRIS) για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να συμβάλει στην επιτυχή εγκατάσταση, παραμετροποίηση και υποστήριξη λύσεων HRIS. Ο κατάλληλος υποψήφιος θα είναι υπεύθυνος για τη διαχείριση έργων υλοποίησης HRIS, τη συνεργασία με εσωτερικούς και εξωτερικούς πελάτες, καθώς και για την εκπαίδευση των χρηστών και την παροχή τεχνικής υποστήριξης. Ο ρόλος απαιτεί άριστη κατανόηση των διαδικασιών ανθρώπινου δυναμικού, τεχνικές γνώσεις σε συστήματα HRIS και ικανότητα επίλυσης προβλημάτων. Ο Ειδικός Υλοποίησης HRIS θα αναλάβει την ανάλυση των αναγκών των πελατών, τη διαμόρφωση του συστήματος σύμφωνα με τις απαιτήσεις τους, τη διαχείριση δεδομένων και τη διασφάλιση της ομαλής μετάβασης από παλαιότερα συστήματα. Θα συνεργάζεται στενά με τα τμήματα IT και HR, διασφαλίζοντας ότι το σύστημα ανταποκρίνεται στις επιχειρησιακές ανάγκες και συμμορφώνεται με τις πολιτικές ασφαλείας και προστασίας δεδομένων. Επιπλέον, ο ρόλος περιλαμβάνει τη δημιουργία τεκμηρίωσης, την εκπαίδευση των τελικών χρηστών και την παροχή συνεχιζόμενης υποστήριξης μετά την υλοποίηση. Ο ιδανικός υποψήφιος θα πρέπει να διαθέτει οργανωτικές και επικοινωνιακές δεξιότητες, εμπειρία σε έργα υλοποίησης λογισμικού και καλή γνώση των διαδικασιών HR. Εάν έχετε πάθος για την τεχνολογία και την υποστήριξη επιχειρησιακών λύσεων HR, σας προσκαλούμε να υποβάλετε αίτηση και να γίνετε μέλος της δυναμικής μας ομάδας.

Καθήκοντα

Text copied to clipboard!
  • Διαχείριση έργων υλοποίησης HRIS από την αρχή έως την ολοκλήρωση
  • Ανάλυση αναγκών και απαιτήσεων πελατών
  • Παραμετροποίηση και προσαρμογή του συστήματος HRIS
  • Εκπαίδευση χρηστών και δημιουργία εκπαιδευτικού υλικού
  • Παροχή τεχνικής υποστήριξης και επίλυση προβλημάτων
  • Διασφάλιση συμμόρφωσης με πολιτικές ασφαλείας και προστασίας δεδομένων
  • Συνεργασία με τα τμήματα IT και HR
  • Διαχείριση και μεταφορά δεδομένων από παλαιότερα συστήματα
  • Δημιουργία και ενημέρωση τεκμηρίωσης
  • Παρακολούθηση και βελτιστοποίηση της απόδοσης του συστήματος

Απαιτήσεις

Text copied to clipboard!
  • Πτυχίο Πληροφορικής, Διοίκησης Επιχειρήσεων ή συναφούς αντικειμένου
  • Εμπειρία σε υλοποίηση ή διαχείριση συστημάτων HRIS
  • Γνώση διαδικασιών ανθρώπινου δυναμικού
  • Ικανότητα διαχείρισης έργων και προθεσμιών
  • Άριστες επικοινωνιακές και οργανωτικές δεξιότητες
  • Γνώση SQL ή άλλων βάσεων δεδομένων θα θεωρηθεί επιπλέον προσόν
  • Εμπειρία σε εκπαίδευση χρηστών
  • Καλή γνώση αγγλικής γλώσσας
  • Ικανότητα επίλυσης προβλημάτων και λήψης αποφάσεων
  • Εμπειρία σε περιβάλλοντα ERP ή HRMS θα εκτιμηθεί

Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης

Text copied to clipboard!
  • Ποια είναι η εμπειρία σας σε υλοποίηση συστημάτων HRIS;
  • Έχετε διαχειριστεί έργα παραμετροποίησης λογισμικού;
  • Πώς αντιμετωπίζετε προβλήματα κατά τη διάρκεια της υλοποίησης;
  • Έχετε εμπειρία σε εκπαίδευση χρηστών;
  • Ποια εργαλεία ή πλατφόρμες HRIS γνωρίζετε;
  • Πώς διασφαλίζετε τη συμμόρφωση με τις πολιτικές προστασίας δεδομένων;
  • Έχετε εμπειρία σε μεταφορά δεδομένων από παλαιότερα συστήματα;
  • Ποια είναι η προσέγγισή σας στη διαχείριση πολλαπλών έργων ταυτόχρονα;
  • Πώς συνεργάζεστε με διαφορετικά τμήματα για την επιτυχή υλοποίηση;
  • Ποια είναι η γνώση σας σε SQL ή άλλες βάσεις δεδομένων;